《黑龍江日報》:以高質量黨建引領踐行國有企業“六個力量”

發布日期: 2019-05-24 信息來源: 黑龍江電力有限公司

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  一、突出黨建引領,發揮黨組織“三個作用”

  一是充分發揮黨委把方向、管大局、保落實作用。深入開展作業現場黨旗紅、黨員身邊無違章活動,圓滿完成習近平總書記考察龍江等重要保電任務。出臺報裝接電專項治理23條,制定重塑電力營商新環境實施方案,全力推進“辦電不求人”。采取降低一般工商業電價和電力直接交易等措施,2018年降低企業用電成本25.2億元。全面完成供電面積占全省70%、有980萬客戶、3萬名職工的131戶農電企業劃轉任務。

  二是充分發揮黨支部戰斗堡壘作用。深入開展“電網先鋒黨支部”“星級黨支部”創建活動,組織工程建設大會戰,如期完成寶清電廠送出和哈牡、哈佳電鐵供電工程。

  三是充分發揮黨員先鋒模范作用。架起黨群連心橋”活動,廣大黨員成為攻堅克難時拉得出、頂得上、打得贏的中堅力量。

  二、突出機制創新,探索黨建工作“三化管理”

  一是推行黨建工作標準化。印發基層黨委工作指引和黨支部標準化建設指導手冊,建成422個標準化黨員活動室。

  二是推行黨建任務項目化。深入開展黨建工作對標管理,針對機關黨建設置了100個對標項目。

  三是推行黨建管理信息化。建設黨建信息化管理系統,搭建“實時化信息歸集”“一體化業務管理”等5個平臺,上線應用了“黨員教育”等10大功能???、44個應用子???。

  三、突出基礎建設,推進黨建工作“三年登高”

  一是扎實推進思想建設登高。公司黨委中心組實行“成員領學+專題研學+經典誦讀”模式。領導干部深入基層宣講986次。

  二是扎實推進組織建設登高。規范各級黨組織設置。成立公司機關黨委。嚴格七項組織生活制度,提升了黨內政治生活質量。

  三是扎實推進隊伍建設登高。實行黨員積分和目標管理。制定干部梯隊建設三年規劃,啟動優秀年輕干部培養“三個百人計劃”。

  四、突出價值創造,實施黨建融合“三項工程”

  一是實施“雙向融合”工程。實施“雙培”工程,建立了黨員、業務骨干雙向培養、雙向創優機制。

  二是實施“黨建+”工程??埂八凇鋇澄裰洞笱?。實施“黨建+改革”,聚焦農電劃轉做足了思想功課。實施“黨建+扶貧”,助力撫遠市順利通過國家脫貧驗收。

  三是實施“創先爭優”工程??埂絆祈路芙稱旌臁畢盜謝疃?,打造“競進提質?創先爭優”精品工程,形成共產黨員服務隊特色黨建品牌,公司榮獲全國五一勞動獎狀。

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